想在人资这一行发展,应该熟悉劳动法、劳动合同法,还是合同法啊?
来源:时代光华 2022-09-05 13:28:34

无论你从事人资的哪个模块的工作,人事相关的法律法规都是需要熟练掌握的。

人事部需要做的培训除了企业文化之外还要做什么培训呢? 企业为什么要做企业培训呢,培训有什么作用呢/ 关于病假和医疗期是否区别对待,国家有没有对这个的待遇规定 试用期员工表现差强人意,是果断中止合同还是延长试用期? 公司要组织一次全员的制度培训,如何才能做的有声有色? 年末公司需急招近十名管理和技术人员,怎么招? 新员工试用期转正考核考察哪些方面更科学? 人数少,基础差能用的起来绩效飞轮吗? 可不可以与未超龄人员签订《劳务协议》? 请问如何精准培养内部晋升员工?