公司要开始搞岗位师徒制,这个流程要怎么设计?
来源:时代光华 2023-05-11 13:33:16

第一步:明确目标

第二步:方案制定

第三步:选拔师徒

第四步:岗前培训

第五步:师徒匹配

第六步:轮岗手册

第七步:持续跟进

第八步:轮岗考评

校园招聘前期如何更有效的进行宣传工作? 不同的考勤方式(双休、单休、大小周)如何计算? 为了使公司的文化氛围更好的支撑公司的战略,是否有办法调试组织的氛围呢 人才发展和培训的区别在哪? 作为HR应该从哪着手并改善创业公司现状? 招聘已经在别的单位缴纳社保的人员,有风险吗? 企业的工资总额与营业收入占比多少是比较良性的? 如何让自恋的年轻一代认可领导者? 提前给员工两三个月找工作,这段时间如果员工每天不出勤,也算带薪的吗? 劳动争议及仲裁的流程是怎样的?