相关...">
还在休产假期间被公司裁员，都能主张哪些赔偿？
来源：时代光华 2019-07-22 09:34:40

三期职工享受特殊的保护，期间用人单位不得解除劳动合同的。若该公司违法解除劳动合同的，可要求该公司支付赔偿金。赔偿金=月工资*工作年限*2.

相关推荐：

想了解更多“人力资源”可咨询：400-0808-15

相关问答
分公司人员工作能力差，如何通过培训来提高？ 校园宣讲有什么可以创新的地方？ 培训需求不统一，怎么办？ 员工试用期已过，拒绝转正 开发一门课程一般要多长时间？ 个人离职为什么需要写免责声明？ 同一层次同一序列的员工存在不同的薪酬结构，要怎么解决比较好？ 邀请面试通知和通知入职报到的通知都怎么写？ 劳动者在试用期内辞职，应当提前30天通知用人单位？ 职工外出办事发生车祸，对方全责，企业需要支付哪些费用？