员工休产假期间,正好赶上了单位年底分年终奖,如何处理?
来源:时代光华 2019-07-15 09:20:10

年终奖是职工工资中的组成部分。 女职工休产假期间,依据法律法规,用人单位应当视同劳动者提供正常劳动,不得降低其工资待遇。 发放年终奖,用人单位不得以女职工休产假为由,扣减年终奖。

相关推荐:

想了解更多“人力资源”可咨询:400-0808-15

小公司的综合部经理要具备什么能力? 月度考核如何与周计划挂钩? 从0-1,如何撰写部门职责,且部门职责是描述的越多、越详细越好吗? 如何跟进沟通招聘中的用人需求与面试反馈结果? 工程行业加班工资如何计算呢? BLM模型中的V+模式有什么优势 培训应该面向绩效差员工,还是绩效优秀的员工? 分公司人员工作能力差,如何通过培训来提高? 劳动合同变更,要注意些什么事项? 新手HR如何开展HR面试?