我该如何尽快招聘到需要的员工?
来源:时代光华 2020-08-31 10:07:59

最好突出亮点,待遇不错的话最好是能有和求职人员沟通的机会,首先得说服来面视。再当面沟通说服。

相关推荐:

想了解更多人力资源管理课程可咨询:400-0808-155

如何在淡季完成招聘计划? 医疗期内解除劳动关系该怎么赔偿? 企业的年度入职率和年度离职率正确的计算公式是怎样的呢? 实习生转正的流程是怎么样的呢? 员工薪酬每年提升,要怎么制定比较好呢? 餐饮行业如何最大化的合理人员编制,降低固定人力成本? 员工有抑郁现象怎么处理,可以给他作测评吗 重新梳理岗位设置,如何与有问题岗位人员沟通? 总经理以请假名义在另一家公司上班不来交接,该处理好? 岗位价值评估要怎么做呢?