绩效管理中存在的主要问题有哪些?
来源:时代光华 2022-04-26 13:42:27

 1、绩效管理与组织战略脱节

 
2、讲绩效评价错误的等同于绩效管理
 
3、绩效管理体系不够科学和规范
 
4、缺乏有效的绩效沟通和辅导
 
5、绩效管理缺乏有力的支持
 
6、过分关注短期绩效而忽略长期绩效
 
7、过分重视指标而忽视目标
 
8、对评价结果运用不够充分
公司最近有部分老员工,突然辞职,约谈后还是离职。请问如何避免类似情况发生? 教育行业的人力资源工作有什么特点? 员工不胜任工作怎么界定? 签税后年薪的员工,如果不如实提供专项信息有几种方式可以规避企业利益受损? 求助行政体系该怎么搭建,包括哪些内容 员工离职补偿金N+1中的1是什么意思呢 现在的绩效考核流于形式,没有管理,也没有提升,请问怎么操作更好? 小时工工作时间摔伤骨折怎么处理? 长期休病假又不想履行请假手续的员工,没有手续算不算旷工? 请问大家是怎么理解人力资源部门的存在感的呢?