如何对公司各副总经理考核？
来源：时代光华
2022-05-19 13:34:09
全部定量考核就好，有数据出来，相关部门（比如财务、业务相关工作人员）直接提供数据到HR，HR直接计算得分就好，然后送董事长。
定性的指标，一个也不要涉及，比如：安全、团队意识、学习力这些，反正不怕的，出了安全问题，自然有相关制度框着的。其它嘛，让董事长去”看着办“，HR也没本事和权限。
全部定量考核就好，有数据出来，相关部门（比如财务、业务相关工作人员）直接提供数据到HR，HR直接计算得分就好，然后送董事长。