人力资源规划是什么意思呢?
来源:时代光华 2022-09-26 13:44:50

狭义的人力资源规划即企业的各类人员规划,核心包括--人力资源需求预测,人力资源供给预测及供需协调平衡。大白话讲就是做好公司编制及年度招聘计划。另外,人力资源的制度规划也包括在内

绩效考核如何最大程度的被员工接受并有效的执行? 请问试用期有没有年假? 劳动合同期满评价及续签意见怎么写? 关于病假和医疗期是否区别对待,国家有没有对这个的待遇规定 胜任力素质模型设计的流程及要素有哪些? 给企业做绩效薪酬方案,需要了解哪些信息? GTT绩效飞轮系统是如何激励员工的? 公司要进行工资调整了,怎么做薪酬调查比较好呢? 如何预防集体跳槽?? 招聘一线员工有何好方法推荐?