没有底薪,要么就提高拥金,要么就是把员工提升到企业合伙人的角色,否则员工有较高的执行力。
">
公司的执行力、凝聚力不行,销售动力也不足要怎么改善?
来源:时代光华
2023-10-17 15:06:48
没有底薪,要么就提高拥金,要么就是把员工提升到企业合伙人的角色,否则员工有较高的执行力。
相关问答
公司的年假规定满一年休3天,2年4天,3年5天,员工上诉的话,公司是否需要赔偿?
2次签劳动合同后续签一定要签无固定期合同吗
发offer后又收回被候选人仲裁怎么办
培训师怎么选择?什么标准
如何评判一个人力的工作强度呢?
公司一直不给缴纳社保,如果匿名投诉,HR这边会承担什么责任?
劳动合同到期,公司没有续签,是否意味着合同自动续上?
实习生的需求比较大,有哪些渠道可以招到实习生?
公司要组织一次全员的制度培训,如何才能做的有声有色?
请正月事假,春节法定节假日工资要发吗?