首先劳动合同主体变更一定是需要协商一致的，涉及到是否由子公司承接所有有关工龄、假期计算和其他与员工切身利益相关的事宜还会涉及到经济补偿金发放的问题等;社保目前还没有实现真正意义上的全国联网，因此，缴纳的保险标准和退休后领取的养老金都会有影响，而且，每个省份和城市的社保统筹是单独核算的，所以两地都不会允许这样操作。这种请况属于重新签订劳动合同，保险当然要在本地社保缴纳。

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