周末期间参加公司组织的旅游出现安全事故,是否属于工伤?
来源:时代光华 2019-11-25 09:12:21

因为是公司组织的旅游,应该算工伤的。有意外险也可以使用的。如果不严重的话,就按照意外伤害解决医疗费好了,严重了就要报工伤了。

相关推荐:

想了解更多人力资源相关的公开课或者企业内训可咨询:400-0808-155

因为重销售,但是员工纪律散漫,同事之间感情交流少,请问一下,怎么解决? 关于招聘配置这块,我一直弄不懂怎样去做合理配置? 连锁店面考勤,该如何做 有一些人才,我们看中了,他们没看中我们,如何批量性得跟踪呢? 公司规定离职需要提前一个月,不然不予发放工资 新员工增加餐补和交通补贴,老员工怎么办? 小微企业怎么设计薪酬体系比较好? 如何组织实施好拓展培训? 如何通过员工离职分析,做好入离职管理? 公司面试与应聘者签订劳动合同后,一直没有上班,发生交通事故,是否可以享受工伤待遇