还在休产假期间被公司裁员,都能主张哪些赔偿?
来源:时代光华 2019-11-28 09:23:30

三期职工享受特殊的保护,期间用人单λ不得解除劳动合同的。若该公司Υ法解除劳动合同的,可要求该公司支付赔偿金。赔偿金=月工资*工作年限*2

相关推荐:
想了解更多人力资源管理公开课或企业内训可咨询:400-0808-155

中小企业正式组织需要搭建哪几个核心按钮呢? 旷工的制度以及旷工的工资怎么计算? 如何建立有效的工作汇报机制? 如何做出一份让领导满意的培训效果评估? 招聘5、60多岁的人工作,要注意哪些方面问题呢? 如何设计无领导小组讨论的题目? 新员工离职率偏高人如何处理? 有什么提高招聘率的小技巧? “经营战略管理课程”、“职业经理人十项技能训练”经营战略指哪些人? 工厂间接部门员工代打卡混周未加班费要怎么处理呢?