合同工七年,公司要求离职补几个月工资?
来源:时代光华
2020-06-24 09:34:30
员工主动申请离职没有补偿金,协商解除N+1支付补偿金,企业辞退2N支付补偿金。
相关推荐:
想了解更多人力资源管理课程可咨询:400-0808-155
相关问答
录取实习生,需要实习生提供什么资料?(除身份证,银行卡外)
我想在招聘这块做精。如何提升自己的招聘职业化呢?
还在休产假期间被公司裁员,都能主张哪些赔偿?
有没有关于疫情发生开工等方面的预案?
企业应该如何选择与猎头合作呢,在什么情况下启用猎头
请问互联网运营绩效工资一般定多少比例?
GTT绩效飞轮可以嵌入到钉钉或者企业微信中吗
如何做人工成本分析和测算,人工成本包括哪些内容?
新员工周末的时候参加公司培训,可以算加班吗?
BLM模型中检查正式组织和关键任务的一致性要如何进行?