BLM模型中什么是积分制管理?
来源:时代光华
2022-04-11 10:16:42
积分管理就是把员工对企业有价值的活动与一定虚拟的分数挂钩,而企业根据员工的所得的分数给予一定数量的回报,如福利和物质奖励等。
相关问答
试用期结束后再出示考核标准,以能力不合格开除合法吗?
入职手续办理,新员工没有解除劳动合同证明怎么办?
房产中介小公司要如何招人?如何留人?
hr在招聘应届生的过程中应该要注意哪些方面?
分公司人员工作能力差,如何通过培训来提高?
员工休带薪年假,年假期间工资怎么核算?
新入职的员工,上一家单位还在持续为其购保,这样有风险吗
离职率居高不下的原因要怎么去分析呢?
返聘的员工法定节假日享受吗,法定假期加班是按照三倍工资核算吗?
与职工签订劳动合同是否可以用人事行政章签印?