如何搭建基层管理人员梯队和中高层管理人员培养?
来源:时代光华 2022-09-09 13:09:26

人才梯队建设需要导入后备干部选拔与培养机制。

 
思路
 
一、选拔流程:
 
1、提名推荐
 
2、资格审查与综合评价
 
3、进入后备干部库
 
二、培养流程
 
1、选定指导人
 
2、实施培训计划
 
3、建立晋升与退出机制
 
 
工具落地形式
 
1、确定哪些岗位需要后备干部
 
2、建立谁提名推荐谁培养原则(推荐人担任指导人)
 
3、综合评价工具:WBI测评、BEI面谈、360评估等
 
 
配套管理措施:出台《后备干部选拔与培养管理办法》或《人才梯队建设方案》
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