电话初筛问哪些问题可以更好的筛选合适的人员?
来源:时代光华 2023-04-27 13:34:59

你要弄清楚用人部门负责人对这个岗位的具体要求,电话面试时建议直接问出候选人有没有这些技能和经验。

医药销售类公司如何通过绩效考核分配奖金池? 不同的考勤方式(双休、单休、大小周)如何计算? 一个好的薪酬设计方案最基本应该分哪些项,例如工资分哪些? 请问单位用工成本怎么计算的啊? 临近50周岁的女员工,社保才交了几年,关于退休和返聘问题请教 员工在医疗期内合同期满,企业能终止劳动关系吗? 人才发展和培训之间有什么区别呢? 医疗期内解除劳动关系该怎么赔偿? 初创公司制定好制度后要开什么会议让制度合理化? 人事招聘的流程化问题要怎么解决???