人力资源部门如何解决员工心理问题?
来源:时代光华 2020-10-23 10:00:10

1、心理疾病也有分轻度、中度、重度的,不同程度的又如何去解决。一种是员工自己的原因致病的,影响到了工作。2、允许的话可定期组织关爱活动包括员工及期家人;3、可以做个人格测试什么,主动掌握些数据

相关推荐:

想了解更多人力资源管理课程可咨询:400-0808-155

员工退休当月的工资发放有什么规定? HR的个人IDP要怎么做呢? 如何提升薪酬满意度? 请问试用期辞退员工有什么程序吗? 面对佛系员工怎么管理 员工怀孕产假是178天,公司只给98天假,剩下的给假不给钱,这样合理吗? 公司订单不稳定导致人员求变化,HR该如何面对? 管理者应如何进行管理思路培训? 绩效考核如何最大程度的被员工接受并有效的执行? 销售提成用阶梯式的方法有什么好处和坏处呢?